Sättet vi arbetar på har ändrats snabbt. Företag som var helt kontorsbaserade fram till nyligen utforskar allt fler alternativ för sina medarbetare.
Baserat på samtal som vi har med våra kunder har vi definierat fyra vanliga typer av arbetsplatser som företag i Europa använder, ofta i kombination som en hybridlösning. Vi har ”kontoret” (ett centralt kontor eller filialkontor), ”coworking” (t.ex. en gemensam arbetsplats), ”hemmet” (arbete hemifrån) och ”mobilt” (arbete på resande fot).
Men det är inte alltid enkelt att anpassa sig till hybridarbete. Med team som arbetar på olika platser är det viktigt att företag har en stabil plan för att upprätthålla en säker och effektivt affärsflöde.
I artikeln nedan ger vi fem tips som hjälper alla företag som vill införa hybridarbete att göra det på ett bra sätt, redan från början.